💡 Notifications, mails, réunions, visioconférences… notre attention est sans cesse sollicitée au travail.
Dans un monde du travail fragmenté et hyperconnecté, comment préserver sa concentration ?
Entre neurosciences, infobésité et nouvelles pratiques managériales, cet épisode explore l’attention comme une ressource essentielle du travail contemporain, et les moyens de la cultiver, individuellement et collectivement.
À l’heure où les tensions géopolitiques se doublent d’une guerre technologique, la souveraineté numérique devient un enjeu clé pour les entreprises européennes.
Dans cet épisode, nous explorons les enjeux liés à la dépendance aux géants du numérique, à la sécurité des données, aux cyberattaques ou encore à la gestion des outils du quotidien.
Comment les organisations peuvent-elles protéger leurs données et garantir leur autonomie technologique ? Quels rôles pour les managers et les salariés ?
Un tour d’horizon critique et accessible pour mieux comprendre les défis numériques du travail de demain.
Avec la digitalisation, notre travail se virtualise de plus en plus… mais à quel prix pour notre corps ?
Entre visioconférences et télétravail, notre présence est plus cognitive que physique, entraînant une fatigue et une déconnexion corporelle.
Mais comment retrouver un équilibre entre travail numérique et bien-être physique ?
Dans cet épisode, nous explorons comment réconcilier digitalisation et incarnation grâce à des approches comme l’Art-thérapie et la danse-thérapie.
Bonne écoute ! Notre site internet : https://www.observatoire-nnt.com/Podcast réalisé par Aurélie Dudézert, Florence Laval et Fanny Gibert.Musique : Building Snakes
Dans cet épisode, nous explorons l'ouvrage Le management plastique - L’art de la transformation digitale à l’heure du Never Normal. Au fil d'une conversation avec le Pr. Florence Laval, nous décortiquons les défis du management dans un monde en perpétuel changement.
Pourquoi la plasticité est-elle devenue une compétence clé ? Comment les organisations peuvent-elles l’adopter pour naviguer dans l’incertitude ? Un échange riche qui mêle réflexion et applications concrètes.
Un épisode qui s'adresse aux dirigeants, RH, managers et toutes celles et ceux qui s’interrogent sur le travail et son avenir.
Bonne écoute ! Notre site internet : https://www.observatoire-nnt.com/Podcast réalisé par Aurélie Dudézert, Florence Laval et Fanny Gibert.Musique : Jahzzar - Boulevard St Germain
Le freelancing est en plein essor et bouscule les codes du travail traditionnel.
Avec plus de flexibilité et d'indépendance, de plus en plus de professionnels font le choix de quitter le salariat pour s'aventurer dans cette nouvelle forme d'emploi.
Dans cet épisode, nous explorons les raisons de cette transformation, nous présentons les avantages et les défis du freelancing, pour les organisations et les travailleurs, puis nous tentons de répondre à la question suivante :
La montée du freelancing peut-elle vraiment marquer la fin du salariat tel que nous le connaissons ? Bonne écoute !
Nous contacter : observatoire.nnt@gmail.com Notre site internet : https://www.observatoire-nnt.com/ Podcast réalisé par Aurélie Dudézert, Florence Laval et Fanny Gibert. Musique : Jahzzar - Boulevard St Germain
Le télétravail a transformé nos habitudes professionnelles, offrant flexibilité et autonomie. Mais derrière ces avantages se cachent aussi de nouveaux défis pour notre santé physique et mentale.
Dans cet épisode, nous plongeons au cœur de ces enjeux : posture, charge mentale, difficulté de déconnexion…
Comment ces nouvelles pratiques impactent-elles notre bien-être ?
Comment limiter les effets du télétravail sur notre santé ? Bonne écoute !
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Podcast réalisé par Aurélie Dudézert, Florence Laval et Fanny Gibert.
Musique : Jahzzar - Boulevard St Germain
Dans cet épisode, le jeune docteur Harry Ramadasse nous parle de sa thèse intitulée « L'observation du travail digital des cols blancs : le développement d'un Observatoire au sein du Groupe Michelin ».
Il partage son parcours, explique le choix de son sujet ainsi que sa méthodologie, et nous présente les résultats clés de sa recherche.
Il aborde également l’intérêt de réaliser une thèse CIFRE. Bonne écoute ! Nous contacter : observatoire.nnt@gmail.com Notre site internet : https://www.observatoire-nnt.com/ Podcast réalisé par Aurélie Dudézert, Florence Laval et Fanny Gibert. Musique : Jahzzar - Boulevard St Germain
Quel rôle les managers jouent-ils/elles en 2024 ? Quels défis doivent-ils/elles relever ? Quelles solutions peuvent-ils/elles envisager ? Aujourd'hui, au travail, la frontière entre vie professionnelle et vie privée devient de plus en plus poreuse. L'un des défis majeurs auquel les managers sont alors confrontés est de manager l'intime.
Cet épisode aborde les facteurs influençant cette tendance et propose des pistes de solutions pour décharger les managers et mieux gérer la place de la vie privée des collaboratrices et collaborateurs, notamment en considérant les aspects personnels de manière collective dans l'entreprise. Nous contacter : observatoire.nnt@gmail.com Notre site internet : https://www.observatoire-nnt.com/ Podcast réalisé par Aurélie Dudézert, Florence Laval et Fanny Gibert. Illustration : https://storyset.com/ Musique : Jahzzar - Boulevard St Germain
Quel rôle les managers jouent-ils/elles en 2024 ?
Quels défis doivent-ils/elles relever ?
Quelles solutions peuvent-ils/elles envisager ?
Cet épisode explore un défi majeur auquel les managers sont confrontés aujourd'hui : le travail hybride.
Il propose des pistes de solutions pour mieux gérer ce mode de travail, notamment pour maintenir une relation de proximité avec ses équipes.
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Notre site internet : https://www.observatoire-nnt.com/
Podcast réalisé par Aurélie Dudézert, Florence Laval et Fanny Gibert.
Illustration : https://storyset.com/
Musique : Jahzzar - Boulevard Saint Germain
Est-ce que le télétravail est écologique ?
Quelles solutions peut-on mettre en place pour réduire son empreinte écologique au travail ?
A l'heure où la crise climatique est source d'inquiétude chez la plupart des français, est-ce que les organisations sont prêtes à se transformer pour limiter leur empreinte environnementale ? Quels sont les freins ?
Une chose est sûre, on va devoir s'adapter ! Et il reste du travail…
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Podcast réalisé par Aurélie Dudézert, Florence Laval et Fanny Gibert.
Musique : Jahzzar - Boulevard Saint Germain
Cet épisode aborde les enjeux de l'utilisation des IA dans le monde du travail.
Notre conclusion : un outil puissant mais à utiliser avec précaution ;)
Episode un peu particulier… à écouter jusqu'au bout !
N'hésitez pas à réagir en commentaire.
Le livre blanc 2023 est toujours disponible dans l'onglet "actualités" du site internet.
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Podcast réalisé par Aurélie Dudézert, Florence Laval et Fanny Gibert.
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Dans cet épisode "témoignage" vous pouvez entendre la voix de Rodolphe, expert de l'Observatoire, contrôleur de gestion à la DGA et animateur du processus du dispositif qualité sur le management de l’information et des connaissances. Une interview autour du New Normal et des enjeux actuels dans son organisation, tels que la nécessité d'une réflexion sur le recrutement des nouveaux diplômés, la mise en œuvre de la transversalité et du travail hybride, et le développement d'une culture du partage et de la transmission des connaissances dans l’entreprise. N'hésitez pas à réagir dans les commentaires !
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Faut-il faire revenir les salariés au bureau ?
Cet épisode aborde les enjeux du travail à distance et les possibles solutions pour recréer un collectif de travail qui fonctionne.
Un retour en présentiel serait-il la solution, notamment pour soutenir les managers ?
Vous trouverez dans cet épisode les résultats et les recommandations des travaux réalisés en 2023, exposés dans notre livre blanc : "Faire ensemble : l’enjeu de l’entreprise dans le New Normal au travail en 2023".
N'hésitez pas à réagir en commentaire !
Le livre blanc est disponible dans l'onglet "actualités" du site internet.
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Dans cet épisode "témoignage" vous pouvez entendre la voix d'Isabelle, experte de l'Observatoire et directrice et fondatrice d'Arctus, société de conseil et d'accompagnement en transformation digitale interne.
Une interview autour du New Normal et des enjeux actuels dans son organisation, tels que la nécessité et les moyens de faire et refaire collectif, l'usage des outils digitaux ou encore le management en mode hybride...
N'hésitez pas à réagir dans les commentaires !
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Dans cet épisode nous allons parler des "jeunes", ou de la "nouvelle génération" au travail, sujet qui fait beaucoup parler dans cette période de New Normal.
Qu’est-ce que le concept de génération ? Pourquoi peut-il engendrer des problématiques dans le monde du travail, pour les jeunes comme pour les moins jeunes ?
Vous y trouverez quelques recommandations de l'Observatoire...
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Dans cet épisode "témoignage" vous pouvez entendre Laurence, experte de l'Observatoire et responsable DRH et Transformation chez Keolis.
Une discussion autour des grands enjeux actuels du New Normal au travail au sein de son organisation.
N'hésitez pas à réagir dans les commentaires !
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Podcast réalisé par Aurélie Dudézert, Florence Laval et Fanny Gibert.
Musique : Jahzzar - Boulevard Saint Germain
Dans ce 3ème épisode nous allons parler de la semaine de 4 jours, sujet qui revient au goût du jour dans le monde du travail.
Qu’est-ce que la semaine de 4 jours ? D’où vient-elle ? Pourquoi est-ce un sujet d’actualité ? Quels sont ses avantages/ses inconvénients ? Pourquoi pose-t-elle question ? Et puis comment la mettre en place ?
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Podcast réalisé par Aurélie Dudézert, Florence Laval et Fanny Gibert.
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Is Never Normal the New Normal ?
Dans ce deuxième épisode nous allons parler de ces deux termes qui ont émergé dans le monde du travail. Dans quel contexte sont-ils apparus ? Quelle est leur signification ? Quelles sont les conséquences de NNT sur l’entreprise, les managers et les collaborateurs, mais également sur l’individu et le collectif de travail ? Quels sont les enjeux derrière tout ça ?
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Ce premier épisode est consacré à introduire notre série de podcasts : De quoi va-t-on parler ? De quelle manière ? Qui sommes-nous ? A qui s’adressent les épisodes ? Et puis surtout, pourquoi a-t-on décidé de créer cette série ?
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