Baptiste Hamain a une approche du travail qui filerait des sueurs froides à la majorité des dirigeants : semaine de 4 jours et en plus 100% télétravail !
Pourtant ça n’empêche pas Pimpant, l’entreprise qu’il dirige en couple avec Karline Hamain de se développer avec insolence.
Lorsque je l’ai découvert la première fois sur LinkedIn, j’ai été impressionné par la façon dont il gère son entreprise et jongle entre les projets. Alors quand j’ai décidé de lancer ce podcast, il était dans le top 3 des personnes avec lesquelles je voulais discuter du sujet.
Pendant une heure nous avons parlé ensemble :
✅ De son secret pour faire cohabiter semaine de 4 jours et full remote
✅ De sa vision du travail
✅ De ses futurs projets
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Pour aller plus loin :
👉 Vous inscrire à l'expérimentation nationale auprès de 4jours.work : https://4jours.work/
👉 Le compte LinkedIn de Baptiste pour le remercier de son intervention et le féliciter : https://www.linkedin.com/in/baptiste-hamain-3a219b34/
👉 Le compte LinkedIn de Pimpant pour suivre leurs aventures : https://www.linkedin.com/company/pimpant-que-du-bon/ 👉 Sa Newsletter Papapillon dans laquelle il partage tout son apprentissage au sein de Pimpant : https://papapillon.pimpant.com/
👉 Ma newsletter dans laquelle je décrypte l'actualité de la semaine de 4 jours tous les lundis : https://www.linkedin.com/newsletters/7078987984481476609/
👉 Mon compte LinkedIn si vous souhaitez échanger avec moi sur le sujet : https://www.linkedin.com/in/manuelcarroue/
👉 L'annuaire des entreprises françaises qui ont mis en place la semaine de 4 jours : https://annuaire-s4j.super.site/