Leadership. Persönliche Entwicklung. 21st Century Skills.
Der Leaders21 Podcast ist dein zweiwöchentlicher Boost für wirksames Leadership und echte Weiterentwicklung.
Leadership Expert:innen Tina Hellensteiner und Thomas Kleindessner sprechen in Season 3 über die entscheidenden Zukunftskompetenzen, teilen Erfahrungen aus der Praxis, holen spannende Gäste vors Mikro – und liefern dir am Ende jeder Folge drei klare Takeaways, die du sofort umsetzen kannst – ehrlich, praxisnah, inspirierend – für alle, die Leadership neu denken wollen.
Wir freuen uns über dein Feedback oder Themen-Vorschläge. Schick uns deine Anregungen einfach an podcast@leaders21.com.
Deine Hosts:
Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
Leadership. Persönliche Entwicklung. 21st Century Skills.
Der Leaders21 Podcast ist dein zweiwöchentlicher Boost für wirksames Leadership und echte Weiterentwicklung.
Leadership Expert:innen Tina Hellensteiner und Thomas Kleindessner sprechen in Season 3 über die entscheidenden Zukunftskompetenzen, teilen Erfahrungen aus der Praxis, holen spannende Gäste vors Mikro – und liefern dir am Ende jeder Folge drei klare Takeaways, die du sofort umsetzen kannst – ehrlich, praxisnah, inspirierend – für alle, die Leadership neu denken wollen.
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Warum arbeiten wir uns manchmal fast auf – ganz ohne äußeren Druck?
Tina Hellensteiner und Roland Mayer, VP Consulting bei Leaders21 und Leadership Experte, sprechen in dieser Episode über sogenannte innere Antreiber: tief verankerte Glaubenssätze, die uns motivieren, aber auch überfordern können.
Ob „Sei perfekt“, „Streng dich an“ oder „Mach es allen recht“ – jede:r von uns trägt ein bis zwei dieser Muster in sich. Wie sie entstehen, was sie mit uns machen und warum sie im Teamkontext eine wichtige Rolle spielen, erfährst du in dieser Episode.
Mit vielen praktischen Beispielen, Reflexionsfragen und konkreten Tipps – auch für Führungskräfte.
00:00 – Begrüßung & Einstieg
01:00 – Was sind innere Antreiber?
03:00 – Persönliche Antreiber & alte Glaubenssätze
04:00 – Die 5 häufigsten inneren Antreiber
05:30 – Die Stärke der Antreiber
07:00 – ...und wann sie uns schaden
08:30 – Antreiber im Team & in der Führung
09:30 – Persönliche Erfahrungen & Konfliktpotenzial
11:00 – Der Preis der vermeintlichen Stärke
13:00 – Teams & geteilte Muster
14:00 – Wie finde ich meinen Antreiber?
15:30 – Innere Erlauber statt innerer Antreiber
17:00 – Feedback als Schlüssel zur Selbsterkenntnis
18:00 – Fazit & Top 3 Takeaways
Roland Mayer auf LinkedIn
Leaders21 Trainings: https://www.leaders21.com/de/services/training/
Leaders21 Skill Modell: https://www.leaders21.com
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