Muitos líderes falham porque simplesmente não saber ouvir. Mas a escuta ativa não é apenas uma habilidade social – ela é uma ferramenta poderosa que pode transformar equipes, reter talentos e aumentar a produtividade em até 30%!Neste vídeo, você vai entender por que grandes líderes, como Howard Schultz, da Starbucks, utilizam a escuta ativa para tomar decisões estratégicas e criar ambientes mais engajados. Quer saber como aplicar isso na sua liderança e evitar os erros mais comuns? Assista até o final!E me conta nos comentários: qual o maior desafio que você enfrenta ao ouvir sua equipe?Compartilhe o link desse episódio com alguém que precisa desse conteúdo.

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