Quando si parla di OKR (Objectives and Key Results) si fa riferimento a una metodologia di impostazione degli obiettivi in grado di creare allineamento e coinvolgimento in tutta l’azienda.️ Pur essendo un concetto non particolarmente nuovo, da qualche tempo è diventato un trend topic in ambito di innovazione aziendale.

In questo episodio Matteo Sola, Digital & Agile HR Expert, ci racconterà perché in questo momento storico si fa un gran parlare di OKR e come portarli all'interno delle nostre aziende.

Ecco alcuni degli argomenti che troverai in questa puntata:️ Quali sono le caratteristiche fondanti della metodologia OKR; In cosa si differenzia dalle metodologie di definizione degli obiettivi comunemente utilizzate nelle aziende; In quali contesti aziendali è applicabile e perché

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