Home
Categories
EXPLORE
True Crime
Comedy
Society & Culture
Business
Sports
History
Fiction
About Us
Contact Us
Copyright
© 2024 PodJoint
00:00 / 00:00
Sign in

or

Don't have an account?
Sign up
Forgot password
https://is1-ssl.mzstatic.com/image/thumb/Podcasts126/v4/89/36/a0/8936a02a-dd00-aaea-f006-473f314af99f/mza_7815250575397174063.jpg/600x600bb.jpg
"Hyvät tyypit" työssä - asiaa rekrytoinnista
Annika Vallo ja Kirsi Laine
12 episodes
5 days ago
Hyvät tyypit työssä on Master Suomen podcast, jossa käsitellään työelämää, erityisesti rekrytointia inhimillisellä otteella - ihmisyys kun on myös busineksen supervoima! LinkedIn: @MasterSuomi #hyvättyypittyössä
Show more...
Business
RSS
All content for "Hyvät tyypit" työssä - asiaa rekrytoinnista is the property of Annika Vallo ja Kirsi Laine and is served directly from their servers with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
Hyvät tyypit työssä on Master Suomen podcast, jossa käsitellään työelämää, erityisesti rekrytointia inhimillisellä otteella - ihmisyys kun on myös busineksen supervoima! LinkedIn: @MasterSuomi #hyvättyypittyössä
Show more...
Business
https://d3t3ozftmdmh3i.cloudfront.net/production/podcast_uploaded_nologo400/8350079/8350079-1641301402345-b06c8fc3af77f.jpg
1. Kriteeri on kuningas
"Hyvät tyypit" työssä - asiaa rekrytoinnista
37 minutes 3 seconds
3 years ago
1. Kriteeri on kuningas

"Hyvät tyypit" työssä -podcastin toisella tuotantokaudella teemana on onnistuneet rekrytoinnit, ja ensimmäisessä jaksossa käsitellään kriteeriä. Mikä ihmeen kriteeri? Mitä se on ja ei ole, miten semmoinen edes luodaan? Entä miten se määrittelee rekrytoinnin onnistumista?

Oletko joskus palkannut henkilön, joka ei pärjännytkään tehtävässään? Tämä kausi on sinua varten. Kuuntele kaikki 5 jaksoa, ja takaamme, että sinäkin voit olla keskivertoa parempi ihmistuntija ja rekrytoija!

"Hyvät tyypit" työssä - asiaa rekrytoinnista
Hyvät tyypit työssä on Master Suomen podcast, jossa käsitellään työelämää, erityisesti rekrytointia inhimillisellä otteella - ihmisyys kun on myös busineksen supervoima! LinkedIn: @MasterSuomi #hyvättyypittyössä