“Jeg har aldrig været i tvivl om, at det var mig, der skulle overtage – men jeg har tit været i tvivl, om jeg kunne løfte det.”

Mie Asp Christophersen vidste som 11-årig, at hun ville tage roret i familievirksomheden. I dag er hun direktør i en branche, hvor lederskab stadig ofte forbindes med erfaring, alder – og et par brede skuldre og en dyb stemme.

Men rejsen hertil har ikke været uden modstand. For hvordan bærer man ansvaret for 80 års arv – uden selv at blive opslugt af “sådan plejer vi”? I denne episode af HØRT taler vi om generationsskifte, direktørtitler og det skjulte pres, der følger med, når man ikke bare skal lede – men bevise, at man hører til.

Vi spørger:
– Hvordan leder man et klassisk mandsdomineret sjak – uden at spille med på håndværkerfacaden?
– Hvad stiller man op med tvivlen, der melder sig, når man er ung, kvinde og står i front?
– Og hvorfor går der stadig piger rundt og tror, at el og teknik ikke er for dem?

Det handler om ansvar, identitet og om at skabe respekt på egne præmisser. Ikke ved at råbe højest, men ved at stå fast.