Des experts de la sphère des Ressources Humaines et des dirigeants en entreprise apportent leur éclairage et leurs réflexions autour du monde du travail. Nous assistons aujourd’hui à de véritables transformations dans les organisations exigeant des responsables RH qu'ils aillent au-delà de la gestion traditionnelle des ressources humaines pour créer des expériences collaborateurs qui stimulent l'engagement, la productivité, la durabilité et l'efficacité.
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Des experts de la sphère des Ressources Humaines et des dirigeants en entreprise apportent leur éclairage et leurs réflexions autour du monde du travail. Nous assistons aujourd’hui à de véritables transformations dans les organisations exigeant des responsables RH qu'ils aillent au-delà de la gestion traditionnelle des ressources humaines pour créer des expériences collaborateurs qui stimulent l'engagement, la productivité, la durabilité et l'efficacité.
Season 2 Episode 2 : Retour d'expérience d'une dirigeante RH à l'hôpital en pleine crise COVID.
HR Pulse
16 minutes 6 seconds
2 years ago
Season 2 Episode 2 : Retour d'expérience d'une dirigeante RH à l'hôpital en pleine crise COVID.
Le monde du travail est en pleine transformation avec l'avènement de technologies innovantes, l'émergence de nouveaux métiers et l'évolution des attentes des collaborateurs. Comment accompagner les changements au-delà de la gestion traditionnelle des ressources humaines pour créer des expériences de travail qui stimulent l'engagement, la productivité, la durabilité et l'efficacité opérationnelle en entreprise ? Entretiens avec des experts et des dirigeants pour décrypter les enjeux RH du moment.
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Des experts de la sphère des Ressources Humaines et des dirigeants en entreprise apportent leur éclairage et leurs réflexions autour du monde du travail. Nous assistons aujourd’hui à de véritables transformations dans les organisations exigeant des responsables RH qu'ils aillent au-delà de la gestion traditionnelle des ressources humaines pour créer des expériences collaborateurs qui stimulent l'engagement, la productivité, la durabilité et l'efficacité.
