HR-owa burza mózgów #9 – Kultura organizacyjna – hit czy kit? I jak ją policzyć? (Gość: Rafał Glogier-Osiński)

https://is1-ssl.mzstatic.com/image/thumb/Podcasts124/v4/94/78/65/947865c5-93f0-ca92-3d12-975bc45a7b65/mza_5388328060751190241.jpg/600x600bb.jpg

HR-owa Burza Mózgów

HRrebels

14 episodes

1 week ago

Podcast o liczbach w HR. Ania Morawiec-Bartosik i Kinga Makowska rozmawiają z zaproszonymi gośćmi o roli analityki w różnych obszarach HR: od employer brandingu, przez rekrutację, po controlling i people analytics.

Entrepreneurship

Business

RSS

All content for HR-owa Burza Mózgów is the property of HRrebels and is served directly from their servers with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.

Entrepreneurship

Business

https://d3t3ozftmdmh3i.cloudfront.net/production/podcast_uploaded_nologo400/14018081/14018081-1616866838087-16a9e3323952a.jpg

HR-owa burza mózgów #9 – Kultura organizacyjna – hit czy kit? I jak ją policzyć? (Gość: Rafał Glogier-Osiński)

HR-owa Burza Mózgów

1 hour 12 minutes 19 seconds

4 years ago

HR-owa burza mózgów #9 – Kultura organizacyjna – hit czy kit? I jak ją policzyć? (Gość: Rafał Glogier-Osiński)

Ania Morawiec-Bartosik i Kinga Makowska z HRrebels rozmawiają z Rafałem Glogierem-Osińskim (LMC Polska) o tym czym jest kultura organizacyjna, czy warto ją rozwijać i jak ją mierzyć. Dyskutują o wpływie pandemii i pracy zdalnej na kulturę a także o tym, czy musimy wrócić do biur.