Episode Summary Frauen, die nach der Babypause wieder arbeiten wollen, müssen Grundsatzentscheidungen treffen und Netzwerke bilden können. Episode Notes Die Frage, wann, wie und ob wir als Mütter unsere Berufstätigkeit fortsetzen wollen, dominiert unsere Gesellschaft. Manchmal fragt man sich, ob wir überhaupt irgendetwas „richtig“ machen können. Fragen, „warum man überhaupt Kinder in die Welt setzen möchte, wenn man nur karrierebewusst ist“, prallen auf uns, andere meinen, wir wären „faul oder hoffnungslos altmodisch“, wenn wir uns entscheiden, die ersten Jahre bei den Kids zu Hause zu bleiben.Marilyn Hamminger ist Business Coach und Teambuilderin, war 25 Jahre lang Marketing und Vertriebsspezialistin in Konzernen wie Microsoft, IBM, T-Mobile und reflektiert den Wandel der Karrierevorstellungen junger Frauen. Geboren in Nairobi, aufgewachsen in Altmünster und München, spricht sie aus ihren Erfahrungen nationaler und internationaler Zugangsmöglichkeiten moderner Familienplanung und meint: „Mitunter machen wir uns ein bisschen etwas vor, wenn wir den Hochglanzmedien Glauben schenken und uns einzureden versuchen, dass alles nur an uns läge, beim Ziel, Kinder, Karriere u. v. m. ohne Planung und Netzwerke locker schaffen zu können.“ Zu den Videosnippets