En este episodio exploramos cómo nos vinculamos con eso que aún no existe: el futuro. ¿Lo miras desde la ansiedad y el miedo… o desde la posibilidad, la ilusión y la esperanza? Conversamos sobre narrativas familiares y organizacionales que programan nuestra mente (escasez vs. abundancia), el impacto del lenguaje en lo que creamos, y herramientas prácticas para cultivar un mindset posibilista sin perder el realismo del presente.Nuestros hosts —María Virginia Ortega, Christopher Canet (Cris) y Melanie Azurdia (Meli)— comparten experiencias personales, miedos, hábitos de planeación (OKRs/Moonshot), visualización y fear-setting para tomar decisiones con menos parálisis y más propósito. Si lideras equipos, atraviesas cambios o solo quieres relacionarte mejor con tu propio futuro, este episodio es para ti.Lo que aprenderásCómo identificar si tu relación con el futuro es activa o reactiva.Por qué el lenguaje no es inocente: la narrativa que usas crea realidad.Herramientas prácticas: vision board efectivo, OKRs/Moonshot, fear-setting.Equilibrio sano entre presente (ejecución) y visión (estrategia).Cómo hablar de miedos en lo personal y en las organizaciones para destrabar avances.Claves para un mindset posibilista sin caer en “positividad tóxica”.Ponlo en práctica hoyEscribe tu foto de futuro (6–12 meses) y un Moonshot ambicioso.Haz tu fear-setting: lista miedos → cómo prevenir, mitigar y gestionar.Revisa tu lenguaje por una semana: cambia “no se puede” por “¿qué haría posible X?”Agenda una conversación de futuro con tu equipo (no solo de urgencias).Sobre el podcastHilos de Consciencia inspira a líderes a través de relatos y conversaciones honestas sobre cultura, cambio, liderazgo y desarrollo humano. Conducen María Virginia Ortega, Christopher Canet y Melanie Azurdia.—🎧 Escucha y suscríbeteSi este episodio te sumó, dale Me gusta, suscríbete y comparte. Cuéntanos en comentarios: ¿Tu futuro hoy es motor o freno?📢 En vivo¡El episodio 40 será en vivo! Mantente atento a nuestras redes para detalles.#HilosDeConsciencia #Liderazgo #CulturaOrganizacional #Futuro #Productividad #Mindset #Cambio #DesarrolloHumano #Ansiedad #Proposito