De laatste tijd staat sociale veiligheid in organisaties volop in de aandacht.
De rol van de leidinggevenden is hierbij van groot belang en mag niet onderschat worden. Zij bepalen namelijk de norm binnen een organisatie.Wanneer zij signalen van sociaal ongewenst gedrag negeren, zorgt dit voor een soort ‘wie zwijgt, stemt toe’ situatie.
Strategisch Arbeids- en Organisatie Adviseur, Anita Koops, vertelt in deze podcast wat je als leidinggevende kan doen bij sociaal ongewenst gedrag. Hoe signaleer je dit op de werkvloer? Welke rol speelt de werkgever? En hoe kan een arbeids- en organisatieadviseur hierin ondersteuning bieden?