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Free Talent - Der Podcast für Freelancer und Unternehmer
Daniel Barke
37 episodes
4 months ago
Die Zukunft der Arbeit bringt Veränderung, Chancen und Herausforderungen. Wie können zukunftsfähig aufgestellte Unternehmen flexibel auf die neuen Anforderungen reagieren? Wie arbeitet der Mensch heute, was muss sich verändern – und worauf kommt es morgen an? Ob Festangestellt oder Freelancer - Wer die Trends kennt und einschätzen kann, kann seine Chancen besser nutzen. Im Reimagine Talent Podcast spricht Daniel Barke mit inspirierenden Menschen, die die Zukunft der Arbeit aktiv mitgestalten. Darunter Vordenkerinnen, Executives, Gründerinnen und Unternehmer, die ihre Erfahrungen, Insights und Learnings teilen und von Chancen und Challenges ihrer Laufbahn erzählen. Von innovativen Arbeitsmodellen, den KPIs der Talentwirtschaft von morgen und neuen Strukturen: Daniel und seine Gäste beleuchten im Austausch auch neue Blickwinkel auf die Zukunft der Arbeit. Produziert von Podstars by OMR.
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Die Zukunft der Arbeit bringt Veränderung, Chancen und Herausforderungen. Wie können zukunftsfähig aufgestellte Unternehmen flexibel auf die neuen Anforderungen reagieren? Wie arbeitet der Mensch heute, was muss sich verändern – und worauf kommt es morgen an? Ob Festangestellt oder Freelancer - Wer die Trends kennt und einschätzen kann, kann seine Chancen besser nutzen. Im Reimagine Talent Podcast spricht Daniel Barke mit inspirierenden Menschen, die die Zukunft der Arbeit aktiv mitgestalten. Darunter Vordenkerinnen, Executives, Gründerinnen und Unternehmer, die ihre Erfahrungen, Insights und Learnings teilen und von Chancen und Challenges ihrer Laufbahn erzählen. Von innovativen Arbeitsmodellen, den KPIs der Talentwirtschaft von morgen und neuen Strukturen: Daniel und seine Gäste beleuchten im Austausch auch neue Blickwinkel auf die Zukunft der Arbeit. Produziert von Podstars by OMR.
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#36 Zu wenig Aufklärung für Freelancer: Saskia Michalski über Corona als Chance und Steuer-Grundlagen im Unterricht
Free Talent - Der Podcast für Freelancer und Unternehmer
40 minutes
4 years ago
#36 Zu wenig Aufklärung für Freelancer: Saskia Michalski über Corona als Chance und Steuer-Grundlagen im Unterricht
Von internationalem Tanzsport, Freelancing und dem Weg von A nach B: Saskia Michalski tanzt, seitdem sie 3 Jahre alt ist. In der Schulzeit fängt sie parallel an, als Choreografin zu arbeiten und um die 600 Tänzer zu trainieren. Nach dem Abitur studiert sie Sportökonomie und arbeitet bei Nike, wo sie sich vom Verkauf bis zum ID Specialist hoch arbeitet. In den folgenden Jahren bildet sie sich ständig weiter und arbeitet als Fitnesstrainerin, Ernährungsberaterin und Mental Coach. Corona gibt ihr den Anstoß, sich in das Abenteuer Freelancing zu stürzen. Im Interview mit Daniel Barke erzählt Saskia, wieso ihrer Meinung nach Aufklärung zum Thema Freelancing fehlt, was sie vor der Krise davon abhielt, sich selbstständig zu machen und wie sie die sozialen Medien für ihren Neustart genutzt hat. Von Reichweite, Selbstmarketing, neuen Strukturen in der Arbeitswelt und der Schwierigkeit, als Freelancer den richtigen Steuerberater zu finden.
Free Talent - Der Podcast für Freelancer und Unternehmer
Die Zukunft der Arbeit bringt Veränderung, Chancen und Herausforderungen. Wie können zukunftsfähig aufgestellte Unternehmen flexibel auf die neuen Anforderungen reagieren? Wie arbeitet der Mensch heute, was muss sich verändern – und worauf kommt es morgen an? Ob Festangestellt oder Freelancer - Wer die Trends kennt und einschätzen kann, kann seine Chancen besser nutzen. Im Reimagine Talent Podcast spricht Daniel Barke mit inspirierenden Menschen, die die Zukunft der Arbeit aktiv mitgestalten. Darunter Vordenkerinnen, Executives, Gründerinnen und Unternehmer, die ihre Erfahrungen, Insights und Learnings teilen und von Chancen und Challenges ihrer Laufbahn erzählen. Von innovativen Arbeitsmodellen, den KPIs der Talentwirtschaft von morgen und neuen Strukturen: Daniel und seine Gäste beleuchten im Austausch auch neue Blickwinkel auf die Zukunft der Arbeit. Produziert von Podstars by OMR.