ESG Stemmer sætter fokus på ESG og den grønne omstilling i danske virksomheder. Vi inviterer spændende gæster, der arbejder med eller har en relation til ESG, for at udforske, hvordan bæredygtighed kan gøres til en del af forretningsstrategien. Vi dykker ned i emner som, hvordan ESG kan transformere rekruttering og skabe mere diverse og inkluderende teams, hvordan grøn marketing kan fange kunderne på nye måder, og hvordan ansvarlige investeringer kan drive vækst. Vi taler også om, hvordan salg kan tilpasses til de stigende krav om gennemsigtighed og etik, og hvordan virksomheder kan bruge ESG til at styrke deres brand og skabe positive forandringer i verden.
Formålet er at bringe ESG på agendaen for flere virksomheder og inspirere til en mere ansvarlig og bæredygtig fremtid.Lyt med og bliv inspireret til at tage del i den grønne omstilling!
Udgivet i samarbejde med ESGrapporter.dk
Vært: Lars Nielsen
All content for ESG Stemmer is the property of Lars Nielsen and is served directly from their servers
with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
ESG Stemmer sætter fokus på ESG og den grønne omstilling i danske virksomheder. Vi inviterer spændende gæster, der arbejder med eller har en relation til ESG, for at udforske, hvordan bæredygtighed kan gøres til en del af forretningsstrategien. Vi dykker ned i emner som, hvordan ESG kan transformere rekruttering og skabe mere diverse og inkluderende teams, hvordan grøn marketing kan fange kunderne på nye måder, og hvordan ansvarlige investeringer kan drive vækst. Vi taler også om, hvordan salg kan tilpasses til de stigende krav om gennemsigtighed og etik, og hvordan virksomheder kan bruge ESG til at styrke deres brand og skabe positive forandringer i verden.
Formålet er at bringe ESG på agendaen for flere virksomheder og inspirere til en mere ansvarlig og bæredygtig fremtid.Lyt med og bliv inspireret til at tage del i den grønne omstilling!
Udgivet i samarbejde med ESGrapporter.dk
Vært: Lars Nielsen
Tiltrækker en grøn virksomhedsprofil bedre talenter?
ESG Stemmer
29 minutes 4 seconds
9 months ago
Tiltrækker en grøn virksomhedsprofil bedre talenter?
I denne episode af ESG Stemmer taler jeg med Bjarne Vibe om hvordan en grøn virksomhedsprofil kan tiltrække bedre talenter i dagens jobmarked. Vi udforsker betydningen af ESG (Environmental, Social, and Governance) i rekrutteringsprocessen og hvordan det påvirker virksomhedens evne til at tiltrække og fastholde talenter, især blandt yngre generationer som Generation Z.
Bjarne deler sin erfaring fra SeaWorld North og hvordan virksomheden aktivt arbejder med bæredygtighed i deres rekrutteringsstrategi. Vi diskuterer hvordan grønne virksomheder tiltrækker talenter, især blandt Generation Z og Millennials, og taler om vigtigheden af at have en meningsfuld arbejdsplads, hvor medarbejdere føler, at deres arbejde har et formål.
Bjarne fremhæver, at det ikke kun handler om at tiltrække grønne talenter, men også om at sikre, at alle dygtige medarbejdere føler sig velkomne. Vores samtale berører også emner som work-life balance, onboarding og hvordan virksomheder skal tilpasse sig de nye generationers forventninger.
Zeronorth.com
Bjarne Vibe på LinkedIn
Takeaways
Bæredygtighed er en central del af virksomhedens identitet Generation Z prioriterer grønne værdier i deres jobvalg Virksomheder skal aktivt kommunikere deres bæredygtige mål ESG kan være en differentierende faktor i rekruttering Der er forskelle i, hvordan forskellige generationer værdsætter bæredygtighed En grøn profil kan tiltrække mere passionerede kandidater Virksomhedens kultur skal afspejle dens værdier Det er vigtigt at skabe plads til autenticitet på arbejdspladsen Bæredygtighed kan være en sekundær faktor for nogle kandidater Jo flere der er engageret i virksomhedens værdier, jo bedre resultater Grønne virksomheder tiltrækker talenter med en meningsfuld agenda Generation Z prioriterer formål i deres arbejde Der er en stigende efterspørgsel efter diversitet i virksomheder ESG er blevet et centralt fokuspunkt for rekruttering Work-life balance er vigtigere end nogensinde før Onboarding er afgørende for at fastholde talenter Virksomheder skal tilpasse sig de unges forventninger Det er vigtigt at have en åben tilgang til talentrekruttering Bæredygtighed er en vigtig faktor for fremtidens jobmarked Virksomheder skal finde en balance mellem grønne og ikke-grønne talenter
Kapitler
00:00 Introduktion til bæredygtighed og rekruttering
05:49 Virksomhedens grønne profil og rekrutteringsstrategi
11:51 Kultur og værdier i en bæredygtig virksomhed
17:00 Tiltr...
ESG Stemmer
ESG Stemmer sætter fokus på ESG og den grønne omstilling i danske virksomheder. Vi inviterer spændende gæster, der arbejder med eller har en relation til ESG, for at udforske, hvordan bæredygtighed kan gøres til en del af forretningsstrategien. Vi dykker ned i emner som, hvordan ESG kan transformere rekruttering og skabe mere diverse og inkluderende teams, hvordan grøn marketing kan fange kunderne på nye måder, og hvordan ansvarlige investeringer kan drive vækst. Vi taler også om, hvordan salg kan tilpasses til de stigende krav om gennemsigtighed og etik, og hvordan virksomheder kan bruge ESG til at styrke deres brand og skabe positive forandringer i verden.
Formålet er at bringe ESG på agendaen for flere virksomheder og inspirere til en mere ansvarlig og bæredygtig fremtid.Lyt med og bliv inspireret til at tage del i den grønne omstilling!
Udgivet i samarbejde med ESGrapporter.dk
Vært: Lars Nielsen
