Y en esta entrega sobre la Comunicación Organizacional, seguimos revisando temas relevantes sobre los tipos, las barreras y como de acuerdo a estudios, atender la subjetividad de las personas y/o aprender a escuchar antes que hablar, pueden ser clave al momento de resolver diferencias y problemas dentro de las empresas. Así mismo se revisa como algunas empresas de renombre han trabajado este tema de la Comunicación Organizacional lo cual les ha permitido crecer y devenir empresas internacionales con más de 100 años de historia. ¿List@s para aprender más sobre este tema?
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