Au programme de ce nouvel épisode : le burn-out des profils atypiques  

Avec une rectification : TOUT LE MONDE peut faire un burn-out, les atypiques sont souvent les premiers touchés mais certainement pas les seuls, et faire un burn-out ne veut pas nécessairement dire qu’on a un fonctionnement atypique. 

D’ailleurs j’ai clairement un biais en attirant parmi mes coachés quasi exclusivement des profils atypiques qui se reconnaissent dans mon parcours et mon mode de fonctionnement effervescient :-) Pour en savoir plus sur le burn-out des profils atypiques : https://effervescience.fr/zebres-burn-out/

Faisons équipe : https://effervescience.fr/coaching-neuroscientigeek/

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