La finance durable a le vent en poupe. Mais avant de s’imposer dans les réflexions des investisseurs et des actionnaires, elle a dû – et doit toujours – se frayer un chemin parfois acrobatique dans les urnes et les comités de direction. Gouvernance, plan climat, responsabilités sociales des entreprises, impacts, égalité, la série podcast «Echos» nous immerge en 12 épisodes dans deux décennies de questionnements, de débats et d’évolutions sur les enjeux de finance durable. De l’initiative Minder sur les rémunérations abusives des grands patrons jusqu’aux critères environnementaux, sociaux et de gouvernance plébiscités par l’industrie financière, en passant par la débacle puis la disparition de Credit Suisse, «Echos» remonte le fil de l’histoire de la finance durable afin de comprendre les défis de l’investissement socialement responsable.
Un podcast réalisé avec le soutien de la Fondation Ethos.
Réalisation et musique originale: Boris Gétaz
Production: Nous Prod
Journaliste: Mary Vakaridis
Adaptation allemande: Nicoletta Cimmino
Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.
La finance durable a le vent en poupe. Mais avant de s’imposer dans les réflexions des investisseurs et des actionnaires, elle a dû – et doit toujours – se frayer un chemin parfois acrobatique dans les urnes et les comités de direction. Gouvernance, plan climat, responsabilités sociales des entreprises, impacts, égalité, la série podcast «Echos» nous immerge en 12 épisodes dans deux décennies de questionnements, de débats et d’évolutions sur les enjeux de finance durable. De l’initiative Minder sur les rémunérations abusives des grands patrons jusqu’aux critères environnementaux, sociaux et de gouvernance plébiscités par l’industrie financière, en passant par la débacle puis la disparition de Credit Suisse, «Echos» remonte le fil de l’histoire de la finance durable afin de comprendre les défis de l’investissement socialement responsable.
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266, 229 et 116. C’est l’écart salarial qui séparait respectivement en 2011 l’Américain Joseph Jimenez (CEO Novartis), Paul Bulcke (Nestlé) et Brady Dougan (Credit Suisse) du plus bas salaire dans leur entreprise. A eux seuls, ces grands patrons illustrent le scandale des rémunérations abusives dénoncées par le conseiller national Thomas Minder, père de l’initiative éponyme en 2013. Quels ont été les impacts des débats sur les rémunérations abusives auprès des actionnaires? Ont-ils désormais le choix de voter de manière consultative sur les salaires des dirigeants? Quelles ont été les conséquences de l’initiative Minder sur les débats? Retour sur un scandale éthique qui a agité les entreprises suisses.
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