Zet in op leren en samenwerken en boost verandering.

Het hoge tempo van verandering in deze digitale wereld vraagt dat we continu leren. Niet alleen als individu maar ook als organisatie en als netwerk van organisaties. Dit vraagt om situationeel leiderschap.

In deze aflevering spreek ik Frank Willems over zijn ervaringen met situationeel leiderschap in dit digitale tijdperk.

We hebben het over het belang van verbinding maken, kaders stellen, leren in netwerken, het samengaan van de run en de change en het iedere keer weer teruggaan naar je eigen doel.

Heel veel luisterplezier!

Voor meer informatie kijk op www.lichtbijdonker.nl

Wil je inspiratie voor jouw specifieke situatie: boek een inspiratiecall: https://calendly.com/lichtbijdonker