Verschil is een enorme goudmijn.

Kijk meer om naar de ander. Wees nieuwsgierig en open en ontdekt wat er allemaal mogelijk. Dat geldt zeker ook voor leiderschap.

Leiderschap gaat voor Rose over doen en wie je mee neemt als persoon. Iedereen wil het zijn, maar voor haar is veel belangrijker om het te doen. Niet voor jezelf maar voor anderen. Voor haar is de kern van leiderschap je eigen potentie zo inzetten dat iedereen er wat aan heeft.

Ze helpt leiders om te groeien en te kunnen bewegen. Daarbij bepaald de context de vrijheidsgraden en de dynamiek in een gesprek. Ze vindt het daarbij haar rol om haar gedrag aan te passen om de ander te kunnen ontmoeten. Vanuit daar ontstaan de mooiste gesprekken en inzichten. Altijd vanuit hun eigen behoefte en niet van wat zij belangrijk vindt: immers unwanted help is abuse.

Een mooi vertrekpunt is voor haar dromen, hoop en angsten. Ze nodigt de ander uit om het doel groter te maken dan henzelf. Echter wel vanuit wie ze zijn. Want je bent al goed, je bent al geslaagd bij geboorte. Ze houdt mensen een spiegel voor zodat ze de beste versie van zichzelf kunnen zijn en worden.

Dank Rose je mooie kijk op leiderschap en uitspraken!