Sono un vivace sociologo e un allegro Facilitatore in creatività e innovazione.
Mi diverto, nel mio lavoro, ad aiutare le persone, i gruppi di lavoro e le aziende a - sviluppare le abilità creative (creative thinking, problem solving, ecc.), - realizzare l’innovazione (prodotti, metodologie, modelli di business, ecc.), - migliorare le modalità di lavoro in gruppo ( motivazione, efficienza, gestione dei conflitti, ecc.).
Ho creato questo podcast per stimolare e nutrire le tue abilità creative con storie, esercizi e sfide.
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Sono un vivace sociologo e un allegro Facilitatore in creatività e innovazione.
Mi diverto, nel mio lavoro, ad aiutare le persone, i gruppi di lavoro e le aziende a - sviluppare le abilità creative (creative thinking, problem solving, ecc.), - realizzare l’innovazione (prodotti, metodologie, modelli di business, ecc.), - migliorare le modalità di lavoro in gruppo ( motivazione, efficienza, gestione dei conflitti, ecc.).
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Pensiero Divergente: il tuo super potere al lavoro
Creatività al lavoro
31 minutes
5 months ago
Pensiero Divergente: il tuo super potere al lavoro
Per avere idee geniali dobbiamo pensare in modo creativo, in questa puntata vediamo: - che cos’è il Pensiero Divergente (e le differenze con il Pensiero Laterale); - cosa succede nel nostro cervello quando pensiamo in modo creativo; - aziende che hanno avuto idee geniali grazie al Pensiero Divergente; - come sviluppare il nostro Pensiero Divergente; - come applicarlo, con successo, insieme al nostro team. -------------------------------------------------------- Se desideri il mio supporto per potenziare il Pensiero Creativo nel tuo team, o nella tua azienda, puoi candidarti qui: https://www.giovannilucarelli.it/che-cosa-posso-fare-per-te/#Collaborare
Creatività al lavoro
Sono un vivace sociologo e un allegro Facilitatore in creatività e innovazione.
Mi diverto, nel mio lavoro, ad aiutare le persone, i gruppi di lavoro e le aziende a - sviluppare le abilità creative (creative thinking, problem solving, ecc.), - realizzare l’innovazione (prodotti, metodologie, modelli di business, ecc.), - migliorare le modalità di lavoro in gruppo ( motivazione, efficienza, gestione dei conflitti, ecc.).
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