Flexiworking, soft skills, mentoring inverso... ¿Te suenan? Son conceptos clave en el nuevo modelo de trabajo al que nos llevan la digitalización y a la incorporación de las nuevas generaciones.

¿Vivir para trabajar o trabajar para vivir? La pregunta que los zeta se hacen a la hora de acceder al mundo laboral. Nuevas demandas por parte de la generación más preparada de la historia que encabeza una transformación en el empleo nunca vista.

Para conocer los retos y desafíos de la nueva cultura del trabajo en un contexto de precariedad laboral, nos acompañan en este episodio la ilustradora y diseñadora Diana Montero aka @precariada, Elena Bayón orientadora laboral de Ayuda en Acción y el Doctor en educación y psicología, José Antonio Llosa de la universidad de Oviedo. Encuentra más información en https://ayudaenaccion.org/onsiders/