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Connecting Leaders
Connecting Leaders by Simmoni de Weck
88 episodes
3 days ago
"Pour ce qui est de l’avenir il ne s’agit pas de le prévoir mais de le rendre possible” St Exupery. Le podcast qui décrypte sous l'angle des Ressources Humaines, les challenges, les succès de leaders audacieux et ambitieux. Comment engager et fidéliser les équipes tout en contruisant une entreprise performante? Je suis Simmoni de Weck, DRH externaliséé part-time et consultante RH. Chaque semaine je pars à la rencontre d’une personnalité inspirante qui partage des problématiques et innovations sur les sujets RH / people.   💝 Ce podcast plaira: - Aux CEO, dirigeants, fondateurs - Aux leaders et professionnels RH - A toute personne intéressée aux RH et à l'entrepreneuriat Belle écoute! 💫 Vous pouvez soutenir le podcast gratuitement: 1- En vous abonnant 🔔 2- En mettant des étoiles sur votre plateforme d'écoute préféré 🌟 3- En me suivant sur les réseaux sociaux 🔎 Pour rester en contact, retrouvez moi sur Linkedin (https://www.linkedin.com/in/simmonideweck/)  ou Instagram (https://www.instagram.com/connectingleaderspodcast/)  ou sur ma newsletter. (https://simmoni.substack.com/) ☎️ Pour réserver un appel pour du conseil RH ou rédaction de contenus RH c'est ici. (https://calendly.com/simmoni-deweck)  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
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"Pour ce qui est de l’avenir il ne s’agit pas de le prévoir mais de le rendre possible” St Exupery. Le podcast qui décrypte sous l'angle des Ressources Humaines, les challenges, les succès de leaders audacieux et ambitieux. Comment engager et fidéliser les équipes tout en contruisant une entreprise performante? Je suis Simmoni de Weck, DRH externaliséé part-time et consultante RH. Chaque semaine je pars à la rencontre d’une personnalité inspirante qui partage des problématiques et innovations sur les sujets RH / people.   💝 Ce podcast plaira: - Aux CEO, dirigeants, fondateurs - Aux leaders et professionnels RH - A toute personne intéressée aux RH et à l'entrepreneuriat Belle écoute! 💫 Vous pouvez soutenir le podcast gratuitement: 1- En vous abonnant 🔔 2- En mettant des étoiles sur votre plateforme d'écoute préféré 🌟 3- En me suivant sur les réseaux sociaux 🔎 Pour rester en contact, retrouvez moi sur Linkedin (https://www.linkedin.com/in/simmonideweck/)  ou Instagram (https://www.instagram.com/connectingleaderspodcast/)  ou sur ma newsletter. (https://simmoni.substack.com/) ☎️ Pour réserver un appel pour du conseil RH ou rédaction de contenus RH c'est ici. (https://calendly.com/simmoni-deweck)  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
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Libérez votre temps des tâches RH : 3 actions clés
Connecting Leaders
3 minutes 36 seconds
2 months ago
Libérez votre temps des tâches RH : 3 actions clés
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"Pour ce qui est de l’avenir il ne s’agit pas de le prévoir mais de le rendre possible” St Exupery. Le podcast qui décrypte sous l'angle des Ressources Humaines, les challenges, les succès de leaders audacieux et ambitieux. Comment engager et fidéliser les équipes tout en contruisant une entreprise performante? Je suis Simmoni de Weck, DRH externaliséé part-time et consultante RH. Chaque semaine je pars à la rencontre d’une personnalité inspirante qui partage des problématiques et innovations sur les sujets RH / people.   💝 Ce podcast plaira: - Aux CEO, dirigeants, fondateurs - Aux leaders et professionnels RH - A toute personne intéressée aux RH et à l'entrepreneuriat Belle écoute! 💫 Vous pouvez soutenir le podcast gratuitement: 1- En vous abonnant 🔔 2- En mettant des étoiles sur votre plateforme d'écoute préféré 🌟 3- En me suivant sur les réseaux sociaux 🔎 Pour rester en contact, retrouvez moi sur Linkedin (https://www.linkedin.com/in/simmonideweck/)  ou Instagram (https://www.instagram.com/connectingleaderspodcast/)  ou sur ma newsletter. (https://simmoni.substack.com/) ☎️ Pour réserver un appel pour du conseil RH ou rédaction de contenus RH c'est ici. (https://calendly.com/simmoni-deweck)  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.