Los líderes efectivos toman decisiones estratégicas, motivan y comprometen a sus equipos, y son clave en la resolución de conflictos, lo que resulta fundamental para el éxito y la sostenibilidad a largo plazo de cualquier organización.
Hoy tengo el enorme placer de entrevistar a Jordi Alemany en este episodio, donde vamos a explorar los múltiples aspectos de su filosofía de liderazgo. Desde su visión sobre el liderazgo consciente y cómo este se ha ido desarrollando y transformando con el paso de los años, hasta su personal camino de aprendizaje y evolución.
Jordi compartirá con nosotros sus experiencias vividas en diferentes partes del mundo, trabajando para grandes multinacionales y cómo estas han moldeado su comprensión del liderazgo efectivo.
Abordaremos también los temas centrales de su libro "Liderazgo Imperfecto", donde desmonta las falsas creencias sobre lo que debe ser un líder.
A través de su relato, Jordi nos invita a reflexionar sobre la importancia de reconocer nuestras imperfecciones y cómo estas pueden convertirse en una herramienta poderosa para liderar de manera más auténtica y humana.
Además, discutiremos sobre la relevancia de la inteligencia emocional en el liderazgo, la importancia de una buena comunicación dentro de las organizaciones y cómo el buen manejo de estas habilidades puede transformar por completo el ambiente laboral.
Prepárate para una entrevista llena de aprendizajes, reflexiones profundas y consejos prácticos que podrían cambiar tu forma de ver el liderazgo en el ámbito empresarial.
Hoy hablaros sobre Liderazgo Imperfecto con Jordy Alemany.
Comenzamos?
Más información: https://jordialemany.es
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