CAREhER 是亞太高階女性的領導力共學交流平台。提供全球觀點的內容如組織管理、DEI（Diversity 多樣性、Equity 公平性、Inclusion 共融性）、ESG（Environment 環境保護、Social 社會責任、Governance 公司治理）、虛擬貨幣及 NFT（非同質化代幣）和 Podcast 語音專訪、會員專屬的精緻交流學習活動，以及大型策展論壇，透過共學和交流，成為想像中的領袖。
CAREhER 目前有兩個 Podcast 節目，分別是「Future Makers」和「Leading Ladies」，「Future Makers」中 CAREhER 團隊的 Gen Z 製作帶有未來感的單元，她們討論新科技及趨勢，還有那些熟悉的主題，但將會以新視角詮釋。而在每週更新的 Podcast 節目「Leading Ladies」中，創辦人 Tiffany 邀請創業家、企業執行長、二代接班者、改革者，暢談她們的領導力歷程、人生體悟、產業趨勢等，主題涵蓋共好領導力、成長型思維、利害關係人經營、永續議題等，以及她們的真心話。除了在各大串流平台如 Apple Podcast、Spotify 及 KKBOX 上能夠收聽到來自世界的專訪，也能在 careher.net 上閱讀每一集的專訪文章。
【追蹤 CAREhER 的 IG】 https://www.instagram.com/clubcareher/
【追蹤 CAREhER 的 LinkedIn】 https://www.linkedin.com/company/careher/mycompany/
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踏入科技業已經 25 年的 Sharon 聊起她的產業經驗，給我們留下最強烈的印象是又實際、又有前瞻感的領導力。這兩個看似衝突的特質卻在 Sharon 身上巧妙融合；從她談起運用新知來增加工作效率，到她說資源雖然有限，但能在有限的環境中，幫助團隊以及合作夥伴達成他們想要的，就不難理解她在豐富的職涯中，是如何有意識地不斷提升自己，也順勢拓展影響力。這一集，來聽聽 Sharon 聊她的影響力心法，即使面對未來大環境的不確定性，仍然保持開放的心態，「不會，就學！」
【 在這集聽她說 】
【閱讀這集】https://careher.net/ep-124-dell-sharon-influence/
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