Nous nous sommes déjà toutes et tous déjà retrouvé•e à un carrefour dans notre carrière ou dans la vie de notre entreprise, animé•es par le besoin d’aligner notre parcours avec nos aspirations profondes et faire bouger les choses au sein de notre organisation.
Mais quel est le rapport avec les canaris ?
Autrefois, les canaris étaient utilisés pour détecter et prévenir des dangers invisibles dans les mines. Ils percevaient des signaux que les mineurs n’arrivaient pas à voir.
Parce que oui, il est possible de reprendre la main sur son parcours professionnel, ou sur l’évolution de son organisation, mais cela demande du temps et nécessite souvent d’être bien accompagné.
Bienvenue sur le podcast de Canary Call.
Je suis Perrine Grua. Mon parcours est guidé par une quête de liberté et d'engagement pour l'intérêt général, avec la conviction que les entreprises jouent un rôle essentiel dans la construction d'une économie plus humaine et durable. À la direction de Canary Call, cabinet de recrutement et de coaching, je m'efforce de contribuer à cet objectif. Dans ce podcast, je reçois des invité·e·s qui partagent leurs expériences de transition professionnelle, de prise de poste, de création d'entreprise ou de réorientation stratégique.
Ensemble, nous vous aidons à repérer les signaux pour ajuster votre trajectoire vers des pratiques en phase avec les enjeux environnementaux, sociaux et technologiques.
Et à votre tour, prenez part à cet élan, votre élan…
Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.
Nous nous sommes déjà toutes et tous déjà retrouvé•e à un carrefour dans notre carrière ou dans la vie de notre entreprise, animé•es par le besoin d’aligner notre parcours avec nos aspirations profondes et faire bouger les choses au sein de notre organisation.
Mais quel est le rapport avec les canaris ?
Autrefois, les canaris étaient utilisés pour détecter et prévenir des dangers invisibles dans les mines. Ils percevaient des signaux que les mineurs n’arrivaient pas à voir.
Parce que oui, il est possible de reprendre la main sur son parcours professionnel, ou sur l’évolution de son organisation, mais cela demande du temps et nécessite souvent d’être bien accompagné.
Bienvenue sur le podcast de Canary Call.
Je suis Perrine Grua. Mon parcours est guidé par une quête de liberté et d'engagement pour l'intérêt général, avec la conviction que les entreprises jouent un rôle essentiel dans la construction d'une économie plus humaine et durable. À la direction de Canary Call, cabinet de recrutement et de coaching, je m'efforce de contribuer à cet objectif. Dans ce podcast, je reçois des invité·e·s qui partagent leurs expériences de transition professionnelle, de prise de poste, de création d'entreprise ou de réorientation stratégique.
Ensemble, nous vous aidons à repérer les signaux pour ajuster votre trajectoire vers des pratiques en phase avec les enjeux environnementaux, sociaux et technologiques.
Et à votre tour, prenez part à cet élan, votre élan…
Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.
Comment le fait de devenir parent peut-il influencer notre engagement écologique et social ? Dans cet épisode, enregistré en amont de la 5ème édition du salon Talents for the Planet, Perrine Grua reçoit Anne-Laure Alberge, cheffe de projet de l’événement et engagée dans la transition professionnelle et écologique.
Après une carrière dans les médias et la mode, Anne-Laure voit ses priorités bouleversées par la naissance prématurée de son fils. Cette épreuve l’amène à repenser son parcours et à s’investir dans des causes qui lui tiennent à cœur. Bénévole dans des associations et formée au développement durable, elle décide d’aligner son activité professionnelle avec ses valeurs et rejoint Talents for the Planet.
Aujourd’hui, elle accompagne la transition écologique et sociétale en connectant entreprises, formations et acteurs engagés. Elle nous partage les coulisses de cet événement qui attire plus de 6 000 visiteurs et réunit un large écosystème de structures engagées.
Dans cet épisode, Anne-Laure revient sur les étapes clés de sa réorientation et les défis qu’elle a dû surmonter, notamment la prise de temps nécessaire pour se réinventer et la difficulté de trouver un poste aligné avec ses nouvelles aspirations. Elle livre aussi des conseils concrets à celles et ceux qui souhaitent amorcer un changement vers un métier à impact : l’importance du réseau, l’expérimentation par le bénévolat et la formation continue.
Enfin, elle nous parle de la mission du salon : offrir des clés pour agir et accompagner les individus dans leur transition en mettant en avant des parcours inspirants et des solutions concrètes. Elle souligne l’importance d’aborder ces sujets avec optimisme et énergie, convaincue que la transformation passe aussi par l’enthousiasme et la capacité à embarquer les autres dans cette dynamique.
Time codes :
1’50 : Introduction
3’45 : Retour sur le parcours de l’invitée
15’00 : La culpabilité
20’30 : L’impact des associations
24’40 : La légitimité
27’55 : L’impact des entreprises en transition
30’00 : Les évolutions du salon
32’50 : L’enseignement
35’30 : Quel est ton Canary Call ?
Professionnal Women’s Network Paris
Créé et animé par Perrine Grua, le cabinet Canary Call accompagne dirigeant·e·s et organisations leurs dans leurs moments clés de transition, ces périodes de défis qui ouvrent de nouvelles opportunités : recrutement, onboarding, coaching et transformations.
Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.
