“Caring en relentless lijken tegenstrijdig, maar bij ons gaat dat samen,” zegt Tibbe Verschaffel, co-founder en CEO van Planet B, “Je krijgt vertrouwen én verantwoordelijkheid.”
"Be the change" is de slogan die Planet B drijft. Met 37 geëngageerde medewerkers bouwt dit duurzaam FMCG-bedrijf aan een gezonde, plasticvrije wereld.
In deze aflevering ontdek je:
het radicaal andere organisatiemodel: een bedrijf van iedereen voor iedereen, met aandelen voor elke medewerker
CROC, de vier kernwaarden: caring, relentless, ownership & curiosity
hoe ze als een bulldozer voor hun doelen gaan en tegelijk unlimited timeoff hanteren, op basis van vertrouwen, zonder ziektebriefjes
de OKR (objectives & key results) methode die zorgt voor heldere focus en sterke betrokkenheid
waarom de fusie met Brauzz van dag 1 zo vlot verliep
Laat je inspireren door deze jonge gedreven ondernemer die vertrouwen, snelheid en visie combineert in een groeiverhaal met zorg voor mens, dier en planeet.
