In questa puntata intervistiamo Giulio Beronia, HR specialist che un anno fa ha creato il suo podcast “That’s Y” per condividere tutte le sue conoscenze sul mondo del lavoro.
“That’s Y” affronta e divulga i temi di Inclusione generazionale e orientamento lavorativo grazie anche alle voci di manager ed esperti del mondo HR.
Giulio ci ha raccontato cosa significa fare inclusione generazionale oggi e quali sono i trend del mercato del lavoro, sia per chi lo cerca che per chi lo offre.
Da start-up a sostenibilità preparatevi a scoprire tutti i segreti del mondo HR, e se la nostra puntata non basta vi consigliamo di seguire Giulio ed il suo podcast
https://open.spotify.com/show/4g33T9b3cZ4kpHbwTjXU9h
Lasciatevi ispirare!
Indice degli argomenti:
1:28 Cos’è “That’s Y”
3:01 Di cosa ti occupavi prima di “That’s Y”
4:30 Come nasce l’idea di usare i podcast proprio per trattare questi temi?
7:57 Cosa è cambiato dopo il podcast?
10:21 C’è qualcosa che parlando con i tuoi ospiti di temi HR non ti aspettavi di sentire?
14:32 Come generalmente le aziende affrontano il problema dell’inclusione generazionele?
17:53 Ad oggi cosa si chiede ai giovani che si approcciano al mondo del lavoro?
22:20 Cosa invece chiedono di più i giovani alle aziende?
31:13 Primo lavoro in start-up o no?
39:32 Qual è l’approccio migliore in azienda: funziona un approccio Lean?
44:45 Come le aziende oggi fanno trasparire e mettono in pratica il loro impegno sociale e sostenibile?
49:39 Che consiglio daresti ad un giovane che si approccia al mondo del lavoro?
53:40 “Il suono del lavoro” consigli giornalieri dagli HR manager