In der 15. Folge des Berlin Business Podcasts dreht sich alles um den „Erfolgsfaktor Mitarbeiter“. Genau für dieses Thema steht das Berliner Unternehmen „avy analytics“, welches sich mit modernem und datengetriebenem Personalmanagement beschäftigt. Gründerin und Geschäftsführerin Katharina Schulze ist dieses Mal zu Gast bei Moderator Lukas Breitenbach. Gemeinsam besprechen sie, welche Rolle die Bedürfnisse der Mitarbeitenden spielen, warum Zufriedenheit von Beschäftigten direkten Einfluss auf Unternehmen nimmt, wie New Work in fünf Jahren aussehen kann und wie Daten, Analysen und gutes Management einen nachhaltigen Mehrwert für Unternehmen und ihre Mitarbeitenden liefern. Beim Recruiting mischt auch Berlin Partner mit. David Kremers, Projektmanager Talents, verrät, wie er Berliner Unternehmen dabei unterstützt, die richtigen Mitarbeitenden zu finden. Durch den Business Immigration Service berät er außerdem zu diversen aufenthaltsrechtlichen Fragen, um auch Talents aus dem Ausland für die Hauptstadt und ihre Unternehmen zu gewinnen. Links zur Episode: Mit Katharina Schulze vernetzen: https://www.linkedin.com/in/katharina-schulze Porträt über Katharina Schulz und ihren Bruder Constantin Gaul: https://weberbank-diskurs.de/aus-der-ku%CC%88che-in-die-achterbahn Mit David Kremers vernetzen: https://www.linkedin.com/in/david-kremers-berlin/ Das Angebot von Berlin Partner für Unternehmen, um Mitarbeitende zu gewinnen: https://www.businesslocationcenter.de/arbeitsmarkt/arbeitskraeftepotenzial/erwerbstaetige Mit Host Lukas Breitenbach vernetzen: https://www.linkedin.com/in/lukas-breitenbach/ Berlin Partner: https://www.berlin-partner.de/