━━━━━━━━━━━━━━━━━━
📝 今回のテーマ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
「カナダ就職を検討している26歳のバックエンドエンジニア。現地就職できずに帰国する人はどんな理由で帰ることになるのか？英語力？技術力？面接での挫折？」
フロッグの目標は渡航者の50%以上の現地就職。景気により変動はありますが、帰国理由の上位は①家族の事情（特にパートナー関連）②メンタル面（ディアスポラの不在・日本との環境ギャップ）です。事前の情報収集と適切なコミュニティが重要です。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
🎯 このエピソードで得られる知識
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
✅ フロッグの就職率目標と実績
✅ 景気による就職率の変動
✅ 帰国理由1位：家族の事情（パートナー関連）
✅ パートナーと一緒に来る場合の注意点
✅ 帰国理由2位：メンタル面の問題
✅ 日本人のディアスポラがない問題
✅ 外国人として感じる挫折の現実
✅ 応募しても返事が来ない現実への対処法
✅ 情報収集の重要性（ATS・面接対策）
✅ 同じ時期に挑戦している人との繋がりの重要性
✅ 永住権取得の条件変化（英語スコア）
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
🎤 ホスト：セナ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
日本で最も多くのIT専門職の北米就職を支援してきた海外就職のプロ。
カナダ・アメリカでの就職を目指す方々に、実践的なアドバイスをお届け。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
📚 もっと深く学びたい方へ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
🔹 個別相談でキャリアプランを設計
https://frogagent.com/consultation/
🔹 550名の海外就職者のキャリアパスを可視化
🔹 過去の海外就職者インタビュー記事
https://frogagent.com/category/interview/
🔹 YouTube版もチェック！
https://www.youtube.com/channel/UCgrh7RxztVgKH1yJjrCQkYg
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
💡 お願い
━━━━━━━━━━━━━━━━━━
あなたの海外就職に関する質問にお答えします！
コメントやレビューでお寄せください。
⭐ 番組が役立ったら、5つ星レビューをお願いします！
#海外就職 #IT転職 #カナダ就職 #バックエンドエンジニア #北米就職
#ディアスポラ #ATS #ビヘイビアルインタビュー #永住権 #メンタルヘルス #ポッドキャスト