主管常常會希望職護協助訪視員工
今天跟大家聊一下
主管請我們訪視病假同仁的應對經驗
關鍵
1.訪談前先蒐集資料,以利訪談時可以引導了解狀況
2.訪談時直接表明原因,以想提供協助做出發
3.提供同仁個別建議
4.回應主管結果:以職護要做什麼及建議什麼做出發點
文字版全文
https://vocus.cc/article/678e7c1ffd89780001064f7c
追蹤我的instagram
https://instagram.com/keepairway2527