哈囉!大家好!
歡迎來到牙科茶水間!
我是CEO Cherry!
不務正業的藥師經營著兩家牙醫診所
診所開業、人員招募管理
職涯訓練、診所主管經理人培訓
是我的日常
而人際關係應對、溝通能力培養
更是充斥著整個工作與生活中
希望能透過這個平台
一起聊天 分享職場大小事
將茶餘飯後話題轉化成成長心態
讀懂空氣、正向拆解職場大小煙霧彈
讓我們一起進入 牙科茶水間 聊聊天吧!
下方是我的平台與頻道資訊
歡迎追蹤按讚 不吝指教
期待在各平台見到大家喔^^
Cherry's Third Space CEO Cherry的右腦時間
FB : https://www.facebook.com/Cherrysthirdspace
IG : https://www.instagram.com/cherrys_third_space
Youtube : https://www.youtube.com/@CherrysThirdSpace
診所經營/人際關係/管理人培訓/職場溝通/職涯發展
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EP5 : 主管該怎麼挑？教你從日常觀察發現團隊人才！
不是做最久的人就適合升主管，
也不是技術最好的人就一定能帶人。
那診所裡的主管，到底該怎麼挑？
這一集我們不談資歷、不看年紀，
而是帶你從人格特質與日常行為來判斷，
如何找到適合擔任行政、人資、公關與教學主管的團隊成員！
🔍 本集亮點包含：
📌 這集很適合這樣的你：
管理，真的是另一門專業，不衝突、也值得被尊重。
這集Cherry的聲音真的很拚阿~
竟然還有人說生病的聲音比較好聽.....
誠心感謝支持牙科茶水間的你們^^
想敲碗Cherry先講什麼內容嗎??
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