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ヒトゴトラジオ - 人事のもやもやをPeople Analyticsで考える -
hitogoto_radio
32 episodes
2 days ago
ヒトゴトラジオは人事や職場での様々なもやもやを一緒に考える番組です。各エピソードごとにリスナーの方々からのもやもや・お悩みをざっくばらんにお話します。 後援:一般社団法人ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会 【ホスト】 丸吉: people analytics tokyo主催, ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会上席研究員 山内: 燈データアナリティクス株式会社代表 佐久間: LINEヤフー株式会社 【ご相談・ご感想について】 以下のフォームより、ご相談・ご感想を募集しております。お気軽にお寄せください! ※ご相談が多数の場合は、ご紹介しきれないことがありますことご了承ください。 https://forms.gle/ioMdvgkKBjPBduq99
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ヒトゴトラジオは人事や職場での様々なもやもやを一緒に考える番組です。各エピソードごとにリスナーの方々からのもやもや・お悩みをざっくばらんにお話します。 後援:一般社団法人ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会 【ホスト】 丸吉: people analytics tokyo主催, ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会上席研究員 山内: 燈データアナリティクス株式会社代表 佐久間: LINEヤフー株式会社 【ご相談・ご感想について】 以下のフォームより、ご相談・ご感想を募集しております。お気軽にお寄せください! ※ご相談が多数の場合は、ご紹介しきれないことがありますことご了承ください。 https://forms.gle/ioMdvgkKBjPBduq99
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#20 AI時代の主体性と発揮について【スキルよりも主体性 - 後編 - 】ゲスト: 鹿内学さん(株式会社シンギュレイト)
ヒトゴトラジオ - 人事のもやもやをPeople Analyticsで考える -
27 minutes 42 seconds
3 months ago
#20 AI時代の主体性と発揮について【スキルよりも主体性 - 後編 - 】ゲスト: 鹿内学さん(株式会社シンギュレイト)

🎧今回のゲスト:鹿内学さん(株式会社シンギュレイト 代表取締役)今回のエピソードでは、心理学やマネジメント、データサイエンスに詳しい鹿内学さんをお迎えしました。


🧠シンギュレイトについてはこちら:

コーポレートサイト:⁠⁠⁠https://cingulate.co.jp/⁠⁠⁠

サービスサイト:⁠⁠⁠https://service.cingulate.co.jp/⁠⁠⁠

鹿内さんによるコラムも連載中のメディアはこちら!⁠⁠⁠https://note.com/cingulate⁠⁠⁠


【Summary】

このシリーズは鹿内さんをゲストに迎え、ヒトゴトラジオの3人と楽しく雑談をしています。このエピソードでは、『スキルよりも主体性 - 後編 -』として、主体性の重要性、予測との関係、組織内でのバランス、リーダーシップとマネジメントの違い、学習の機会、主体性の発揮、そして新卒採用における主体性についてお話ししました。


【Chapters】

00:00 主体性の重要性

02:54 予測と主体性の関係

06:12 組織内のバランスと主体性

08:55 リーダーシップとマネジメントの対比

12:00 学習と育成の機会

15:09 主体性の発揮と個別性

17:55 新卒採用と主体性

20:58 主体性のリスクと信頼

24:04 AI時代の主体性

27:00 次回のテーマとまとめ


【ご相談・ご感想】

以下のフォーム、またはSpotifyのコメントより、ご相談・ご感想を募集しております!

※ご連絡が多数の場合は、ご紹介しきれないことがありますことご了承ください。

⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://forms.gle/ioMdvgkKBjPBduq99⁠⁠

ヒトゴトラジオ - 人事のもやもやをPeople Analyticsで考える -
ヒトゴトラジオは人事や職場での様々なもやもやを一緒に考える番組です。各エピソードごとにリスナーの方々からのもやもや・お悩みをざっくばらんにお話します。 後援:一般社団法人ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会 【ホスト】 丸吉: people analytics tokyo主催, ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会上席研究員 山内: 燈データアナリティクス株式会社代表 佐久間: LINEヤフー株式会社 【ご相談・ご感想について】 以下のフォームより、ご相談・ご感想を募集しております。お気軽にお寄せください! ※ご相談が多数の場合は、ご紹介しきれないことがありますことご了承ください。 https://forms.gle/ioMdvgkKBjPBduq99