Почему в одной компании Agile раскрывается и дает результат, а в другой создает только видимость работы и бардак? В этом откровенном аудиоинтервью с врачом-профпатологом, аджайл-коучем и бизнес-психологом Наилей Алиевой находим корень проблемы: 🔻Мышление или процессы: что на самом деле движет Agile-команды? 🔻 Где та грань, где гибкость заканчивается и начинается бардак? 🔻 Устаревшие догмы: какие принципы Agile пора пересмотреть? 🔻 Совет руководителю, который хочет не "внедрить", а получить взрывной эффект. Слушайте, комментируйте и не жалейте ❤️😁⬇️